Ouverture du Portail d’Information des Entreprises et des Financeurs (PIEF)

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Mon Compte Formation • 21 Juillet 2020

 

Depuis le 6 juillet, les entreprises et les financeurs disposent de leur portail d’information. Objectif de cet espace : permettre aux entreprises d’être prêtes dès septembre à abonder les comptes de leurs salariés en attribuant des dotations et accompagner leurs salariés dans la mobilisation de leurs droits à la formation. Qu’est-ce qu’une dotation ? Quels sont les types de dotations ? Comment sont alimentés les comptes des salariés ? Les réponses à ces questions sont désormais disponibles sur ce portail www.financeurs.moncompteformation.gouv.fr.


Juillet 2020 : Ouverture du Portail d’Information des Entreprises et des Financeurs Mon compte formation


Avec l’ouverture du portail d’information www.financeurs.moncompteformation.gouv.fr, les employeurs du secteur privé peuvent dès maintenant se renseigner sur les quatre types de dotations qu’ils pourront attribuer en septembre sur les comptes de leurs salariés. Toutes les informations sur le compte personnel de formation côté employeurs et côté salariés sont également disponibles. 

 

PIEF

 

 

 

3 Septembre 2020 : Ouverture du portail connecté des entreprises et des financeurs Mon compte formation


Dès le mois de septembre, les entreprises pourront abonder les droits à la formation professionnelle de leurs salariés en dotant leurs comptes via à une téléprocédure unique, simple et sécurisée. 


Comment les employeurs pourront-ils doter les comptes de leurs salariés ? 


1.    Inscription et habilitation à la plate-forme Net-Entreprises 
Avec le nouveau service « Mon Compte Formation Abondements » qui sera créé en septembre


2.    Connexion au portail des financeurs via le portail d’information des employeurs et des financeurs
En s’identifiant avec les codes Net-Entreprises


3.    Sélection de la dotation qu’ils souhaitent attribuer : 


✔    Dotation volontaire
Pour participer au financement d’un projet de formation ou augmenter le « budget formation » des salariés pour les inciter à se former.
✔    Droits supplémentaires
Pour mettre en œuvre un accord collectif prévoyant une alimentation plus favorable 
✔    Dotation salariés licenciés
Pour verser les 3 000€ de droits à la formation liés à un licenciement encadré par un accord de performance collective
✔    Droits correctifs
Pour verser les 3 000€ de droits correctifs liés à l’absence d’entretien professionnel

 

4.    Identification des salariés bénéficiaires et des montants à verserchargement dotation salariés
Avec les informations suivantes :
✔    Le nom de naissance de vos salariés
✔    Le numéro de sécurité sociale de vos salariés
✔    Le montant que vous souhaitez verser

 

5.    Paiement en ligne par virement via la banque de l’entreprise
 info   Les droits sont attribués et inscrits sur les comptes des salariés à réception de la totalité du paiement.

 

Type news
Evolutions
Mots-clé
Abondement Dossiers de formation